Aug 9 |
۵ نکته برای اینکه چگونه یک مربی یا منتور خوب باشیم
ارسال شده توسط hkh در 1401/5/18 ساعت 13:17 |
سقراط مربی افلاطون بود و مهاتما گاندی مربی نلسون ماندلا. فهرست بلندبالایی از روابط شناخته شده منتور و منتی در سرتاسر جهان و زمان وجود دارد که مسلماً برخی از آنها نسبت به دیگران تحولبخشتر هستند. به نظر می رسد رابطه منتور و منتی ادامه مطلب » | |
Jul 27 |
۸ نکته برای تبدیل شدن به یک کارمند شاد
ارسال شده توسط hkh در 1401/5/5 ساعت 14:29 |
نکته ۱: تصمیم بگیرید هر روز یک کارمند شاد باشید.
به محض اینکه صبح چشمان خود را باز کردید، تصمیم بگیرید که بدون توجه به موقعیتی که در آن قرار می گیرید کارمند شادی خواهید بود ، البته این به آن معنا نیست که احساس ناراحتی، دلسردی یا عصبانیت خود را نپذیرید این ادامه مطلب » | |
Jul 25 |
چه مواردی انگیزه کار کردن شما را افزایش میدهد؟
ارسال شده توسط hkh در 1401/5/3 ساعت 10:25 |
تعریف کار برای شما چیست؟ آیا تنها انگیزه کار کردن افراد را کسب درآمد می دانید ؟ یا فرصتی برای بالا بردن ارزش اجتماعی خود ؛ و یا مهمتر از آن، افزایش رضایت و شادی شخصی خود ؟ مدل کار ۵Mدر سال ۲۰۱۵، ایگور کوکچاروف مدل ادامه مطلب » | |
Jun 14 |
۵ گام برای افزایش بهره وری شخصی در زندگی و کار
ارسال شده توسط hkh در 1401/3/24 ساعت 15:42 |
بهره وری چیست و چگونه در زندگی و کار افزایش بهره وری داشته باشیم؟ گام اول ادامه مطلب » | |
Jun 8 |
تیپ شناسی مشتریان و نحوه ارتباط با آنها
ارسال شده توسط hkh در 1401/3/18 ساعت 15:06 |
امروزه شاهد تغییر و تحولات بسیاری در زمینه ارتباطات بوده ایم و ناچاریم در کنار استفاده از تکنولوژی و دانش های برتر و از علومی نظیر ارتباطات و بازاریابی، برندینگ ، مدیریت ارتباط با مشتریان در جلب رضایت بیش از پیش مراجعین و مشتریان بهره بیشتری ببریم . ادامه مطلب » | |